为深化产教融合、助力企业国际化发展，我院与青岛三美电子有限公司再度携手，于2025年4月20日正式启动第四期员工日语能力提升培训项目。此次培训采用初级、中级双班并行的分级教学模式，精准匹配员工语言基础，强化企业内部日语沟通能力与跨文化适应力，为日企本土化运营与全球化协同提供人才支撑。

青岛三美电子作为日本总部在华重要生产基地，员工日常沟通、技术标准对接及企业文化融入均需扎实的日语能力支撑。继续教育学院深入调研企业需求，针对技术、销售及生产管理的语言基础差异，划分为初级班（零基础至N5）与中级班（N4），量身定制分层培养方案：

初级班聚焦“基础沟通+文化融入”，以日常办公用语、日企礼仪规范为核心，助力员工更好的适应工作场景；中级班强化“专业表达+管理协同”，涵盖邮件与写作中常用的委托、询问、确认、答复、通知、告知、致谢、致歉的实践应用等内容，赋能骨干员工高效对接日本总部。

自首期合作以来，校企双方累计培养语言人才200余名，通过分级化、精准化的语言赋能模式，不仅为日企在华发展提供人才保障，更成为高等教育服务外资企业本土化实践的创新范例。

目前，初级班与中级班教学已全面展开，预计通过6个月系统培训，初级班学员可实现基础工作场景沟通，中级班学员熟练掌握沟通技巧及写作运用，进一步助力本土员工参与全球决策协同，为区域日资企业高质量发展注入新活力。